:10月26日，上海金山区人民政府印发《金山区人才住房租购工作实施方案》，自2023年11月24日起施行，有效期为两年。
观点新媒体了解到，《实施方案》提出，加大人才租赁房源供应。通过集中新建、商品房配建、非居住房屋改建转化、企业自筹等方式，多渠道筹措人才公寓房源，重点在产业集中、商务集聚等交通便捷、生产生活便利的区域选址布局。到十四五期末，争取全区人才公寓房源规模达到1万套以上。
深化人才租购补贴制度。聚焦重点行业，实行人才积分认定管理，对符合一定积分标准的人才分类给予租房补贴；聚焦高层次人才，实行分等定级管理，对符合一定认定标准的人才分类给予购房补贴。
优化重点转型区域人才购房政策。为促进产城融合发展，实现区域职住平衡，结合城镇布局、产业规划和转型需求，划定重点转型区域人才购房政策实施范围。经区人才管理部门认定，同时符合单位条件、个人条件以及工作年限条件的非上海市户籍人才，按规定在沪缴纳职工社会保险或个人所得税3年及以上、且在上海市无住房的，可购买1套住房，同时购房资格由居民家庭调整为个人。